雀塘产业园：疫情下的坚韧之光

在喧嚣的都市边缘，雀塘产业园如一颗璀璨明珠，镶嵌在珠三角的沃土上。这里不仅仅是企业云集的热土，更是无数梦想起航的地方。2023年秋季，一场突如其来的疫情浪潮悄然来袭，让这个生勃勃的园区笼罩上一层薄雾。新疫情数据显示，雀塘产业园内确诊例零星分布，主要集中在部分宿舍区和办公区域，但整体形势可控。

这不仅仅是一场公卫生挑战，更是一次考验园区韧和智慧的洗礼。今天，我们就来聊聊雀塘产业园在疫情中绽放光芒，守护一方平安。

回溯疫情伊始，雀塘产业园的管理员会迅速行动起来。早在9月中旬，当周边城市疫情警报拉响时，园区便启动了应急预案。不同于以往，这次防控更注重精准与人文关怀。举个例子，园区内上百家企业，员工总数超过5万人，高效筛查而不打乱生产节奏？答案是“格化管理+科技赋能”。

他们将园区划分为数十个格，每个格配备专职防疫员，这些防疫员大是本地居民和企业志愿者，熟悉地形，更懂人心。通过微信小程序和智能APP，员工只需扫码即可完成每日健康打卡，系统实时监控体温异常和出行轨迹。如果有疑似症状，AI算法会第一时间推送至格长，24小时内完成核酸检测。

这套体系，不仅降低了传播风险，还让员工感受到被关怀的温暖。

拿园区内的龙头企业——华星科技来说吧。这家专注子元器件的制造商，在疫情高峰期面临订单压力巨大，却依然保持了零感染的记录。他们的秘诀在于“闭环生产模式”。从员工入园开始，就实施“三码合一”检查：健康码、行程码和疫苗码齐全，方可进入。间内，空气净化器嗡嗡作响，UV消灯定时巡航，员工戴着智能口罩，能实时监测呼吸数据。

午餐时间不再是拥挤的食堂，而是分时段的盒饭配送，确保一人一餐不交叉。更令人感动的是，华星科技还为外地员工提供免费的临时宿舍改造服务，将原本简陋的宿舍升级为带独立卫浴的“防疫小堡垒”。员工小李分享道：“以前总觉得园区像个大工厂，现在疫情来了，它更像个温暖的家。

”这样的故事，在园区比比皆是。

当然，疫情也露了一些问题。比如，部分中小企业资金链紧张，防疫物资采购成难题。雀塘产业园的管理层敏锐捕捉到这一点，第一时间协调府资源，捐赠了上万份KN95口罩和快速抗原检测试剂盒。他们推出“防疫贷”策，与本地银行合作，为受影响企业提供低息贷款，帮助他们渡过难关。

这不仅仅是经济援助，更是情感支撑。数据显示，截至10月底，园区企业复工率已达98%以上，疫情对生产的冲击被降到低。专家分析，这得益于雀塘产业园的“双轮驱动”策略：一方面强化医疗资源倾斜，园区内新建的临时方舱医院可容纳500人，配备专业医护团队；另一方面，推动数字化转型，许企业通过云平台实现远程协作，避免了面对面接触的风险。

在人文关怀方面，雀塘产业园也走在了前列。疫情期间，他们组织了“心连心”线上活动，邀请心理专家为员工提供免费咨询。许人初次面对隔离，情绪低落，但通过这些活动，他们学会了自我调节。园区还联合本地学校，为企业员工子女开设在线辅导班，确保“疫”中孩子不掉队。

更暖心的是，“心餐”项目：志愿者们驾驶着改装货，将热腾腾的饭菜送到隔离点，每份餐食都附带一张鼓励卡片，上面写着“雀塘加油，我们一起赢”。这些小举动，汇聚成大力量，让疫情不再是孤立的恐惧，而是集体战斗的纽带。

展望未来，雀塘产业园的疫情应对经验，正成为周边区域的借鉴。新数据表明，园区内新增例已连续两周为零，疫苗接种率高达95%。这背后，是无数人辛勤付出的结果。疫情虽来势汹猛，却无法阻挡雀塘的脚步。这里，不仅有高效的产业链，还有一颗颗跳动的心。让我们一起期待，雀塘产业园在疫情后绽放更耀眼的光芒。

雀塘产业园：疫后重生，创新前行

疫情的阴霾渐渐散去，雀塘产业园迎来了疫后重生的曙光。新疫情通报显示，园区已全面解除高风险区域，经济活力正如春风拂面般苏醒。这不仅仅是数字上的复苏，更是精神上的升华。在这个特殊的时期，雀塘产业园化危为，推动高质量发展？让我们深入探访那些感人故事和创新实践，感受这片热土的无限可能。

疫后第一步，雀塘产业园聚焦“健康生态”建设。他们意识到，单纯的防控已不足以应对未来不确定，于是推出“绿色园区”计划。这包括升级基础设施：所有主干道安装智能红外测温门，办公楼配备HEPA过滤系统，能过滤99.97%的颗粒。更为创新的是，“健康积分”制：员工参与防疫培训、疫苗加强针接种或社区志愿服务，都能累积积分，兑换园区超市的优惠券或健身卡。

这套激励体系，不仅提升了防疫意识，还让健康生活成为日常习惯。园区主任王先生表示：“我们不只是防疫情，更在建一个可持续的健康社区。”

产业发展是雀塘的脊梁，疫后他们加速了转型升级。传统制造业拥抱数字浪潮？答案藏在“5G+工业互联”试点中。以园区内的智能装备企业——腾飞械为例，他们在疫情中尝到远程运维的甜头，现在已全面部署5G基站，实现间设备的实时监控。疫情期间，工程师无需到场，就能通过VR眼镜诊断故障，效率提升30%。

这不仅降低了感染风险，还开拓了新市场：腾飞的设备出口东南亚，订单翻番。更重要的是，这种模式辐射带动了周边50家中小企业，形成“链式升级”。新统计，园区数字经济占比从疫前的35%跃升至52%，成为疫后复苏的引擎。

人文故事同样动人。疫情让许员工经历了隔离的孤独，但也铸就了深厚情谊。园区工会发起“疫中互助”基金，募集资金超百万，用于帮扶失业的临时工和小微企业主。老张是位50岁的保安，疫情中他坚守岗位，却因家庭变故陷入困境。基金及时伸出援手，不仅提供了经济援助，还帮他联系了新工作。

现在，老张在一家新入驻的生物科技公司担任安保队长，笑着说：“雀塘不抛弃、不放弃，这里是我的第二故乡。”类似的故事层出不穷：年轻妈妈小王在隔离期通过园区在线课程学会了商运营，疫后开起了店，月入过万。这些个体命运的转折，折射出园区的大格。

当然，疫后挑战犹存。供应链中断曾让许企业叫苦不迭，雀塘产业园为此构建“本地化供应链圈”。他们联合本地供应商，建立“应急储备库”，囤积关键原材料，确保疫情反复时不慌手脚。推动“产学研”合作，与附近高校建创新中心，孵化出一批防疫相关项目。

比如，一款由园区初创团队研发的“智能空气净化器”，已在家企业推广，能检测PM2.5和载量，市场反响热烈。这不仅解决了实际问题，还催生了新经济增长点。专家点评：“雀塘的疫后策略，是从被动防御到主动创新的典范。”

展望更远的未来，雀塘产业园正谋划“智慧城市”蓝。新疫情经验被融入城市规划：未来园区将增设“微型隔离区”，每个社区配备独立医疗点；交通系统引入无人驾驶巴士，减少人群聚集。更引人注目的是“文化+防疫”融合，他们计划举办“健康节”，结合文艺表演和科普讲座，让防疫知识深入人心。

想象一下，在夕阳下，员工们围坐草坪，分享疫中故事，那将是温馨的画面。